Notre client, groupe industriel international, recherche un.e juriste Droit Social F/H/X avec une forte appétence RH.

En effet, dans le cadre d’un CDD de longue durée (au moins jusqu’à la fin de l’année), vous rejoignez l’équipe RH d’un groupe industriel international.

Rattaché.e à la DRH EMEA, vos missions seront alors réparties entre la gestion du juridique social (projet, individuel et collectif) et le suivi d’une population d’une cinquantaine de personnes en matière RH.

Une première expérience en RH n’est pas nécessaire mais une appétence pour la matière est requise !😊 

Au quotidien vos missions seront donc les suivantes :

• Projet Juridique : vous accompagnerez la DRH groupe sur la remise à jour de toute la documentation de l’entreprise (contrats, accords, pesée de postes, affichage règlementaire…) liée à l’évolution de la CCN de la métallurgie
• Juridique Individuel : vous serez en charge en totale autonomie pour la partie France de tous les sujets juridiques individuels : contrats, déclarations, sanctions, précontentieux et contentieux
• Concernant la partie collective : vous assurez avec la DRH France la gestion des relations collectives, organisation des élections, rédaction et négociations des accords, coanimation des instances, gestion des NAO et du calendrier social
• Enfin, vous aurez la charge d’une population de 50 personnes répartie sur plusieurs sites, pour laquelle vous assurez le suivi RH : on-boarding, revue des talents, formation, plan de carrière…

Votre profil :

Titulaire d’une formation juridique en droit social, vous disposez d’au moins 3 années d’expérience et connaissez la CCN de la métallurgie.

Une appétence pour la fonction RH est un plus, vous serez formé et accompagné sur ce sujet.

Un niveau d’anglais opérationnel serait un plus.

Poste à pourvoir immédiatement.

DROIT SOCIAL HRBP MÉTALLURGIE PROJETS INTERNATIONAL