Notre client, start-up française spécialisée dans la téléconsultation recherche un.e HRBP F/H/X pour l’accompagner dans sa croissance.

Rattaché.e à la Head of HR, vous serez en charge de d’accompagner votre population (70 collaborateurs – Tech, Product, Sales…) sur les sujets RH du quotidien.

Vos missions :

• Point d’entrée RH des collaborateurs sur votre périmètre, vous les accompagner dans leur intégration et vous assurez de leur évolution tout au long de leur carrière
• Vous avec un rôle de partenaire et de conseil auprès des managers. Vous les accompagnez dans leur organisation, la montée en compétence de leurs équipes et sur la gestion de la performance (entretien annuel et pro, gestion des talents, revue salariale…)
• Vous déployez la politique RH en accord avec les enjeux de croissance : recrutement, développement des compétences, gestion des carrières…
• Vous êtes garant de la législation sociale
• Vous gérez la paie externalisée
• Vous intervenez sur des projets de structuration et d’amélioration des outils RH : déploiement de SIRH et d’outil de gestion des compétences, mise en place de la culture…

Votre profil :

• Vous justifiez d’au moins 5 ans sur un poste similaire
• Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et bureautiques (belle maitrise d’Excel et Word…)
• Vous êtes organisé.e, agile et force de proposition
• Vous connaissez les environnements agiles et êtes à l’aise en environnement start-up et hyper croissance
• Anglais professionnel

START-UP MEDTECH GÉNÉRALISTE CONSEIL RH ACCOMPAGNEMENT DAY TO DAY