Détails
CDI
45 000 - 55 000 €
Paris 9e
août 2023
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45 000 - 55 000 €
Paris 9e
août 2023
Descriptif du poste
Descriptif du poste
- Accompagner les collaborateurs de votre périmètre (100 personnes) dans toutes les étapes de leur développement : onboarding, développement des compétences, évolutions, mobilités
- Guider et coacher les managers dans la meilleure organisation de leurs équipes et dans la résolution de leur problématiques RH : scaling de l’organisation, management de la performance, identification et fidélisation des talents, career paths, rémunération, juridique & disciplinaire
- Déployer les process RH (entretiens d’évaluation, augmentation salariales, formation, évolutions…) et participer à leur évolution en lien avec les objectifs stratégiques de l’entreprise
- Benchmarker régulièrement les pratiques innovantes du marché pour faire évoluer nos actions
- Suivre les indicateurs RH de ton périmètre et mettre en place les plans d’action associés
Votre profil
Vous avez 4 à 5 ans d’expérience en ressources humaines dont une expérience solide en tant que HRBP.
Vous avez une compréhension des enjeux d’une start-up / scale-up en croissance.
Vous êtes organisé.e et capable de gérer plusieurs sujets en même temps en autonomie.
Excellent communicant.e, vous savez vous adapter à votre interlocuteur.rice.
Compétences requises
FINTECH
ACCOMPAGNEMENT RH
CONSEIL
BUSINESS PARTNER
FORMATION
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FINTECH ACCOMPAGNEMENT RH CONSEIL BUSINESS PARTNER FORMATION
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